Cerca: relazioni sindacali

Risultati 11 - 17 di 17

Risultati

Il ruolo del funzionario pubblico

Zucaro effettua una riflessione che ruota attorno al nodo per cui la Pubblica Amministrazione oggi esiste più per generare lavoro che per dare servizi ai cittadini, assegnando così al sindacato il solo compito di migliorare il più possibile le condizioni dei dipendenti pubblici, si chiede se sia possibile, per il futuro, mediante una maggiore partecipazione del cittadino rispetto al funzionamento dell’Amministrazione e una riforma del sistema politico, riaprire quegli spazi per cui i pubblici amministratori elettivi o professionali ritrovino un ruolo di “datore di lavoro”.

Il ruolo del sindacato nella diffusione delle valutazioni del personale delle amministrazioni

Fadda effettua un’analisi della situazione riguardante le valutazioni dei risultati raggiunti dai pubblici dipendenti e quindi i premi di risultato, denunciando come attualmente l’Amministrazione tende ad assumere verso di questi un atteggiamento quasi omertoso, impedendo di fatto che i risultati delle valutazioni possano essere resi pubblici. Auspica pertanto che il sindacato si faccia parte diligente affinché l’Amministrazione diffonda i dati risultanti all’esito delle valutazioni e dei controlli sul personale.

Verso una coagulazione di identità

Corradini effettua una considerazione in merito all’attuale momento che il Paese sta vivendo in tema di rappresentanza degli interessi e dei valori della società. Il Paese ha bisogno che i sindacati, quali rappresentanti di interessi, facciano un salto di qualità che renda possibile il superamento della prevalenza della difesa di interessi particolari rispetto a quelli generali. Ciò che da Corradini viene auspicato è che si possa realizzare, attraverso uno sforzo congiunto, una coagulazione dell’identità con le altre realtà che rappresentano gli stessi valori.

Il caso del Sindacato di Ricercatori e Tecnologi

Il caso dei ricercatori è un paradigma eccellente delle contraddizioni del sistema pubblico italiano e costituisce al contempo un esempio dei diversi ruoli del sindacato generalizzato egemone e di quello professionale minoritario. La situazione del sindacato dei ricercatori e tecnologi è tutt’altro che rosea, caratterizzata dalla presenza di costanti istanze negoziali volte a difendere la categoria professionale da ingerenze esterne.Leggi tutto

La situazione dei quadri nel pubblico impiego

Germani si sofferma ad evidenziare che i rapporti di lavoro dell’Amministrazione pubblica sono disciplinati dal libro V del Codice civile e dalle Leggi sul rapporto di lavoro subordinato nelle imprese. Dall’estensione al pubblico impiego della disciplina del rapporto di lavoro di diritto privato, deriva conseguentemente l’applicazione di quelle disposizioni che suddividono le categorie di lavoratori subordinati in operai, impiegati, quadri e dirigenti.Leggi tutto

Rappresentanza e leadership

Il sindacato è nato storicamente difendendo gli interessi e creando delle identità. Nel corso degli anni però gli interessi sono andati frammentizzandosi a favore di un meccanismo di autorealizzazione della collettività. Tale meccanismo ha generato una distruzione dell’identità di massa che ha portato alla crisi del sindacato il quale si trova nella impossibilità di coniugare i due elementi che di esso sono la base.

Leggi tutto

Lo stato del sindacato italiano

Rembado imposta l’argomento del convegno effettuando una digressione sullo stato del sindacato italiano, auspicando che si possa giungere ad un modello diverso che promuova un equilibrato sviluppo del paese e ne valorizzi le energie. Anche in Italia può esistere un sindacato che rappresenti interessi professionali, che si faccia carico della domanda di qualità dei servizi avanzata dalla collettività, che difenda le categorie in quanto attrici dello sviluppo generale, ne promuova il merito e ne chieda il riconoscimento e la valorizzazione.